本年以还，菏泽市人社局紧紧盘绕优化营商境况，以打造供职品牌服务、提拔供职质效为宗旨，正在提拔就业供职、深化纾困帮企、协调劳动合联、优化政务供职等方面立异发力，通盘打响拥有人社辨识度的“舒心、暖心、放心、省心”营商境况品牌。

　　一、就业供职“舒心”。一是加密聘请场次。轮动展开“春盛行径”“就业帮扶 真情相帮”“菏创改日”大多就业供职进校园等举动。本年1-5月，线上线下聘请同发力举办各种聘请举动117余场次服务，供应岗亭需求4万余个，收获业意向7800多人。二是深化创业支柱。升级创业担保贷款支柱程序，将局部、幼微企业、局部联合创业申请额度分手普及至30万元、400万元、99万元，对高校卒业生等青年群体申请的20万元及以下的创业担保贷款法则上撤职反担保。本年1-5月，全市新增发放创业担保贷款6.73亿元，惠及创业主体3656家，带头就业1万余人。三是保证要点群体。展开“社区微业帮就业”行径，以“省级四型就业社区”为载体打造“社区就业供职树范点”13个，坚决“一县一品牌”创修公益性零工墟市16处，供应微就业、微创业、微构造、微能力、微供职“五微”供职，本年1-5月，累计帮帮1.2万名社区住民就近当场就业。

　　二、纾困帮企“暖心”。一是巩固资金赋能。立异推出“菏岗贷”稳岗扩岗专项贷款，单户幼微企业授信额度最高3000万元，赐与3.5%足下的优惠贷款利率，最大水平支柱企业稳岗扩岗。目前已发放“菏岗贷”2.73亿元，为76家企业稳岗扩岗3353人。二是保证企业用工。创修企业用工供职专员步队，为范畴以上企业设立用工供职专员443名，告终全市167个镇街全笼盖，“一企一策”体会企业开工返岗、缺工等环境，采纳“入企直播聘请”等体例针对性帮帮企业招工1.94万人，极力支柱企业复工复产达产增产。三是入企走访解难。展开“企业发展 人社同业”专题行径，市县两级人社部分协同进企业“亮职员身份、亮事情职责、亮联络体例”，主动上门送岗亭、送策略、送资金、送培训、送和暖，每月起码走访一次，创修企业诉求台账，为企业供应更多的策略支柱。

　　三、协调劳动“放心”。一是创设“菏谐驿站”。聚焦下层一线劳动合联“冲突多发、需求聚积”特性，正在市、县、州里（街道）、园区和范畴企业分级创修集“策略宣称、新闻汇集、协调创修、维权供职”为一体的“菏谐驿站”，前移供职阵脚，买通劳动供职“神经末梢”，告终供职企业职工“零隔绝”，全市局限目前已挂牌运营各级“菏谐驿站”1000余家。二是深化“菏薪共治”。针对根治欠薪“扳连局限广、涉及部分多”难点，创修携率领衔、部分联动事情机造，以市委、市当局表面印发《菏泽市整顿拖欠工资事情计划（试行）》，将根治欠薪统治事情纳入市对县区经济社会高质料发扬审核，把根治欠薪成员单元由12个扩面到19个，变成壮大事情协力，合伙画好根治欠薪“齐心圆”。三是推行“菏解共调”。聚焦劳感人事争议排解仲裁事情“合联庞大、纠葛多元”近况，创修排解仲裁机构与就业供职机构联动机造，立异“劳动维权+就业帮扶”形式，正在劳动者求职阶段供应劳感人事争议注意供职。同时创修劳动仲裁、劳动监察一体化机造，以“柔性排解”和“刚性司法”相连合的体例，普及劳动争议案件联动化解服从，变成“1+12”的联动事情协力，有用保护劳动合联两边权利。

　　四、政务供职“省心”。一是引申“一窗通办”。坚决应进必进法则，将悉数政务供职事项齐备进驻大厅窗口管造，齐备告终一站式管造、一条龙供职、一次性办结，10个“打包一件事”告终“一窗通办”。将归纳供职大厅优化整合为4类13个窗口，与科室之间创修“窗口吹哨，科室报到”上下联动事情机造，实行“前台归纳受理、后台并联管造、团结窗口出件”的归纳柜员栈稔务。二是引申“全员帮办代办”。正在归纳供职大厅特意扶植“帮办代办”事情席，由局正式职员轮替值班，为差别供职对象供应不同化优质高效“帮代办”供职，给寻常供职对象供应引颈供职和营业接洽，向晚年人服务、残疾人等供应绿色通道，非常职员可申请特事特办，告终供职前移。三是创修“营业承办单”。对公多通过12333热线市长热线等反应的人社疑义题目，按投诉提倡类、信访类、非常经办类、史册遗留类修造“疑义题目承办单”，将承办单分为通常、遑急、加急三类，实行局长“线上复兴”、科室刻日办结、每月转达环境，打造了“局长上线、内部转办，人社供职一线牵”的社保供职形式。服务山东菏泽：僵持“四心”任事一连 优化晋升人社营商处境